Sind Sie bereit, als HR Business Partner die Verkaufsregionen im deutschsprachigen Raum aktiv mitzugestalten?

jobs-schweiz.ch verbindet qualifizierte Fachkräfte mit führenden Arbeitgebern in der Schweiz.

Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen im Retail-Bereich mit dem Ziel, das Einkaufserlebnis in der Schweiz stetig zu verbessern. Es legt grossen Wert auf eine offene und innovative Unternehmenskultur, in der Mitarbeitende ihre Kreativität und Expertise einbringen können. Als neues Teammitglied tragen Sie dazu bei, die Personalarbeit auf höchstem Niveau zu gestalten und die strategischen Ziele aktiv zu unterstützen.

Dietikon HR Business Partner Sales für die deutschsprachige Schweiz 60 80 (mwd)

Ihre Aufgaben

• Strategische und operative HR-Beratung des Regionalmanagements und der Store Manager
• Aktive Mitgestaltung und Umsetzung der People Agenda in den Regionsmärkten
• Begleitung von Transformations-, Veränderungs- und Restrukturierungsmassnahmen
• Sicherstellung einheitlicher HR-Standards, Prozesse und Vergütungslogiken in den Märkten
• Analyse von People KPIs und Ableitung wirksamer Massnahmen
• Regelmässige, strukturierte Präsenz in den Märkten und Aufbau belastbarer Beziehungen zu lokalen Stakeholdern

Ihr Profil

• Mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner:in oder HR Manager:in, idealerweise im Retail- oder Multi-Standort-Umfeld
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Regionalmanagement, Marktgeschäftsführenden und Führungskräften
• Fundierte Kenntnisse im Schweizer Arbeitsrecht
• Erfahrung in der Begleitung von Veränderungs- und Transformationsprozessen
• Hohe Umsetzungsstärke, Entscheidungsfähigkeit und Konfliktkompetenz
• Analytische, strukturierte Arbeitsweise und Sicherheit im Umgang mit People KPIs
• Hohe Eigenverantwortung, Reisebereitschaft innerhalb der zugeteilten Region und Freude an gezielter Präsenz in den Märkten
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Interessiert an dieser Herausforderung?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über jobs-schweiz.ch. Übermitteln Sie uns Ihre Unterlagen einfach, sicher und vertraulich. Unsere spezialisierten Recruiting-Expertinnen und Recruiting-Experten prüfen Ihre Bewerbung persönlich und gleichen Ihre Qualifikationen, Erfahrungen und beruflichen Ziele mit der ausgeschriebenen Position ab. Auch wenn Sie nicht sämtliche Anforderungen erfüllen, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Möglicherweise passt Ihr Profil zu einer weiteren Position in unserem schweizweiten Unternehmensnetzwerk.

Ihre Vorteile mit jobs-schweiz.ch
jobs-schweiz.ch verbindet Stellenangebote aus der ganzen Schweiz mit einer modernen, KI-gestützten Jobsuche. Durch unser Netzwerk aus regionalen und spezialisierten Jobplattformen finden Sie passende Karrierechancen sowohl in Ihrer Region als auch schweizweit. Unser intelligenter Job-Assistent unterstützt Sie dabei, Stellenangebote besser einzuordnen und herauszufinden, welche Position zu Ihren Erfahrungen, Fähigkeiten und beruflichen Zielen passt.

Hinweis zur Bewerbung
Dieses Stelleninserat kann sich auf eine konkrete Vakanz oder auf mehrere vergleichbare Positionen in derselben Region beziehungsweise Fachrichtung beziehen. Ziel der Ausschreibung ist es, qualifizierte Fach- und Führungskräfte mit passenden Arbeitgebern zusammenzubringen. Jede Bewerbung wird individuell geprüft. Ihre Bewerbungsunterlagen werden ausschliesslich mit Ihrer vorherigen Zustimmung an einen potenziellen Arbeitgeber weitergeleitet.

Vielfalt und Chancengleichheit
Wir begrüssen Bewerbungen von qualifizierten Menschen unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Nationalität, Religion oder Weltanschauung, Identität, sexueller Orientierung, Lebensform oder Behinderung.

Sind Sie bereit, als HR Business Partner die Verkaufsregionen im deutschsprachigen Raum aktiv mitzugestalten?

jobs-schweiz.ch verbindet qualifizierte Fachkräfte mit führenden Arbeitgebern in der Schweiz.

Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen im Retail-Bereich mit dem Ziel, das Einkaufserlebnis in der Schweiz stetig zu verbessern. Es legt grossen Wert auf eine offene und innovative Unternehmenskultur, in der Mitarbeitende ihre Kreativität und Expertise einbringen können. Als neues Teammitglied tragen Sie dazu bei, die Personalarbeit auf höchstem Niveau zu gestalten und die strategischen Ziele aktiv zu unterstützen.

Dietikon HR Business Partner Sales für die deutschsprachige Schweiz 60 80 (mwd)

Ihre Aufgaben

• Strategische und operative HR-Beratung des Regionalmanagements und der Store Manager
• Aktive Mitgestaltung und Umsetzung der People Agenda in den Regionsmärkten
• Begleitung von Transformations-, Veränderungs- und Restrukturierungsmassnahmen
• Sicherstellung einheitlicher HR-Standards, Prozesse und Vergütungslogiken in den Märkten
• Analyse von People KPIs und Ableitung wirksamer Massnahmen
• Regelmässige, strukturierte Präsenz in den Märkten und Aufbau belastbarer Beziehungen zu lokalen Stakeholdern

Ihr Profil

• Mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner:in oder HR Manager:in, idealerweise im Retail- oder Multi-Standort-Umfeld
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Regionalmanagement, Marktgeschäftsführenden und Führungskräften
• Fundierte Kenntnisse im Schweizer Arbeitsrecht
• Erfahrung in der Begleitung von Veränderungs- und Transformationsprozessen
• Hohe Umsetzungsstärke, Entscheidungsfähigkeit und Konfliktkompetenz
• Analytische, strukturierte Arbeitsweise und Sicherheit im Umgang mit People KPIs
• Hohe Eigenverantwortung, Reisebereitschaft innerhalb der zugeteilten Region und Freude an gezielter Präsenz in den Märkten
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Interessiert an dieser Herausforderung?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über jobs-schweiz.ch. Übermitteln Sie uns Ihre Unterlagen einfach, sicher und vertraulich. Unsere spezialisierten Recruiting-Expertinnen und Recruiting-Experten prüfen Ihre Bewerbung persönlich und gleichen Ihre Qualifikationen, Erfahrungen und beruflichen Ziele mit der ausgeschriebenen Position ab. Auch wenn Sie nicht sämtliche Anforderungen erfüllen, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Möglicherweise passt Ihr Profil zu einer weiteren Position in unserem schweizweiten Unternehmensnetzwerk.

Ihre Vorteile mit jobs-schweiz.ch
jobs-schweiz.ch verbindet Stellenangebote aus der ganzen Schweiz mit einer modernen, KI-gestützten Jobsuche. Durch unser Netzwerk aus regionalen und spezialisierten Jobplattformen finden Sie passende Karrierechancen sowohl in Ihrer Region als auch schweizweit. Unser intelligenter Job-Assistent unterstützt Sie dabei, Stellenangebote besser einzuordnen und herauszufinden, welche Position zu Ihren Erfahrungen, Fähigkeiten und beruflichen Zielen passt.

Hinweis zur Bewerbung
Dieses Stelleninserat kann sich auf eine konkrete Vakanz oder auf mehrere vergleichbare Positionen in derselben Region beziehungsweise Fachrichtung beziehen. Ziel der Ausschreibung ist es, qualifizierte Fach- und Führungskräfte mit passenden Arbeitgebern zusammenzubringen. Jede Bewerbung wird individuell geprüft. Ihre Bewerbungsunterlagen werden ausschliesslich mit Ihrer vorherigen Zustimmung an einen potenziellen Arbeitgeber weitergeleitet.

Vielfalt und Chancengleichheit
Wir begrüssen Bewerbungen von qualifizierten Menschen unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Nationalität, Religion oder Weltanschauung, Identität, sexueller Orientierung, Lebensform oder Behinderung.